Tu es jeune diplômé en comptabilité/finance et tu souhaites intégré une société active dans le domaine de l'environnement ? Tu maîtrises parfaitement l'anglais (niveau C1 minimum) ainsi que la suite Office (Word, Excel,...) ? Tu es rapidement disposé à démarrer cette nouvelle aventure et tu te projettes sur le long terme ? Alors n'hésites plus et postule, ce poste est fait pour toi !

A propos du rôle

Notre client est une entreprise active dans le domaine de l'environnement qui conçoit des solutions énergétiques durables. Ils sont actuellement à la recherche d'un nouveau financial and reporting specialist afin de compléter leur équipe pour une durée indéterminée.

Dans ce poste central, tu auras l'occasion de veiller à la précision, au respect des normes tout en apportant une perspective stratégique.

Tâches

• Superviser et exécuter l'ensemble des transactions financières, en assurant leur exactitude et leur conformité aux normes en vigueur.
• Élaborer des rapports financiers mensuels détaillés, incluant les comptes de résultats, les bilans, et les tableaux de flux de trésorerie.
• Gérer les processus de facturation, en veillant attentivement au suivi des paiements en cours et à la tenue rigoureuse des dossiers.
• Examiner les données financières pour offrir des prévisions budgétaires éclairées et participer activement à la prise de décisions stratégiques.
• Apporter un soutien précis et opportun aux activités comptables de clôture d'exercice et aux obligations légales.

Nous cherchons

• Diplôme en finance ou dans un domaine similaire, une certification de comptable est un plus.
• Expérience dans un poste similaire (stages compris)
• Maîtrise des logiciels de comptabilité, avec des compétences avancées en Microsoft Excel.
• Excellentes capacités d'analyse, rigueur, organisation, autonomie, motivation personnelle, approche pragmatique et orientation vers les résultats.
• Maîtrise du français et de l'anglais C1 minimum
• Disponible à partir du 1er septembre.

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante.
Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.