Brinner du för att utveckla innovativa konsultlösningar och vill arbeta i en öppen och prestigelös företagskultur som uppmuntrar engagemang och delaktighet? Vill du ingå i ett härligt team där du får arbeta med projektledning, konceptutveckling och vara konsultchef i en och samma roll? Då är Experis Academy rätt ställe för dig!

Experis Academy växer och söker nu efter nya medarbetare till kontoret i Stockholm. Hos oss får du möjlighet att bli en del av vårt Academy-team som består av ett gäng engagerade personer. Experis Academy är en del av IT-konsultbolaget Experis och fokuserar uteslutande på IT-kompetens och framtida IT-lösningar. Academy är ett av Experis högt prioriterade områden och ett koncept som uteslutande fokuserar på konsultlösningar inom IT i kombination med UP-skilling, Re-skilling och kundanpassade utbildningslösningar.

Om Experis Academy

Experis nyaste satsning Experis Academy är morgondagens skola som intensivutbildar och vidareutvecklar IT-färdigheter anpassade efter arbetslivet. På bara tre månader utbildar eller omskolar vi deltagarnas färdigheter för att anpassas för framtidens kompetensbehov. Vårt koncept är baserat på bootcamp-metoden med snabb inlärning i klassrumsformat där vi kombinerar teori med praktik under nära uppföljning och vägledning från lärare och mentorer. Programmen hos Experis Academy har utvecklats i nära samarbete med näringslivet och konsulterna utvecklar verkliga färdigheter som överensstämmer med våra kunders behov.

Vem tror vi att du är?

Vi letar efter dig som vill arbeta i en bred och dynamisk roll med möjlighet att arbeta både mot kandidat, kund och konsult. I rollen kommer du att ha ett stort fokus på att både skapa nya och utveckla befintliga kundrelationer, varav vi gärna ser att du är en person tycker att det är roligt med sälj och relationsskapande. Du får chansen att arbeta operativt med pågående program och stötta våra konsulter både under programmet och under tiden då konsulten arbetar hos kund. Du får samtidigt arbeta strategiskt ihop med andra Program Managers. Vi är stolta över vårt Academy och vet att det är framtidens arbetssätt på en marknad med stor kandidatbrist inom IT!

Då variationen på arbetsuppgifter är stor ser vi att du har en flexibel och prestigelös inställning samt förmåga att driva saker från början till slut. Rollen är en kombination av en konsultchef och projektledare och heter hos oss Program Manager. Ett starkt driv och en vilja att ständigt utveckla och förbättra är otroligt viktiga egenskaper för denna roll. Du är ansvarstagande och föredrar att arbeta på ett strukturerat sätt utifrån tydliga mål och deadlines. Du är en lagspelare som ser samarbete som en självklarhet och du har inga problem med att hålla presentationer, varken på svenska eller engelska.

Vi ser gärna att du har:

• Relevant arbetserfarenhet eller utbildning för rollen.
• Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska.
• Är en lagspelare som lätt kommunicerar och lär känna människorna i din omgivning

Nu sitter du säkert och funderar över hur mycket IT du behöver kunna. Vi lär dig allt du behöver veta om IT men du behöver vara intresserad, nyfiken och orädd samt se Experis Academy som ett vinnande koncept.

Dina arbetsuppgifter

Då varje Experis Academyprogram drivs som ett projekt kommer dina arbetsuppgifter vara varierande beroende på vilken fas vi befinner oss i.

Du kommer bland annat arbeta med:

• Kontraktering av våra nya Academy-konsulter.
• Förberedelser inför programstart, planering av introduktion och onboarding samt praktisk planering.
• Genomförande av programmet vilket innefattar uppföljningar med konsulter och lärare samt planering av olika aktiviteter kopplat till konsulter, kunder och marknadsföring.
• Arbeta aktivt med våra konsulter under uthyrningstiden vilket innefattar bland annat individuell coaching.
• Nära samarbete med säljare, rekryterare och konsultchefer för att hitta rätt matchning och uppdrag till varje konsult.
• Arbeta med utvecklingen av våra olika Experis Academyprogram i Sverige och driva arbetet framåt.

Då du kommer att arbeta för vår region Öst; Norrköping, Linköping och Stockholm. Det ingår resor i tjänsten. Placeringsort för denna roll är Stockholm.

Låter detta som något för dig?

Har du frågor om tjänsten kontakta Emelie C Ringholm, Talent Acquisition Specialist, på emelie.c.ringholm@se.experis.com eller Adrian Eriksson Jeppsson, Program Manager Academy, på adrian.eriksson.jeppsson@se.experis.com. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, utan du söker tjänsten med en registrerad profil på vår hemsida genom att följa ansökningslänken i annonsen. Vi kan komma att tillsätta tjänsten redan innan ansökningstiden passerat, så skicka in din ansökan i dag!

Vi ser fram emot din ansökan!