Som universitetsadjunkt arbetar du huvudsakligen med undervisning i form av föreläsningar, seminarier, handledning och examination. Utöver detta tillkommer arbete med kursplanering, framtagande av undervisningsmaterial samt uppföljning och kvalitetssäkring av kurser. Undervisningen bedrivs i första hand på distans, men blandat lärande och undervisning på campus förekommer också.

Du undervisar och handleder främst inom kandidatprogram i offentlig förvaltning med fokus på kurser som behandlar lednings- och organisationsfrågor ur ett hållbarhetsperspektiv. Undervisning inom kurser i vetenskaplig metod, i synnerhet kvantitativ metod, samt handledning av uppsatser utgör också en central del av dina arbetsuppgifter. Viss undervisning inom det arbetsvetenskapliga området, liksom inom vård- och omsorgsadministration, kan förekomma. 

Arbetsuppgifterna ligger främst inom ordinarie utbildningsutbud, men undervisning inom uppdragsutbildning kan också vara aktuellt.  

Kvalifikationer 

För anställningen som universitetsadjunkt krävs visad pedagogisk skicklighet samt examen på avancerad nivå inom offentlig förvaltning, statsvetenskap eller annat näraliggande samhällsvetenskapligt ämne av relevans för anställningen. Arbetsuppgifterna förutsätter att du har förmåga till tydlig kommunikation samt goda kunskaper i det svenska och engelska språket i tal och skrift. Vidare behöver du ha dokumenterad god samarbetsförmåga, kapacitet att ta initiativ samt förmåga att kunna arbeta självständigt. 

Det är meriterande om du har:

• dokumenterade kunskaper i kvantitativ metod
• erfarenhet av undervisning inom högre utbildning inom anställningens berörda ämnesområden
• erfarenhet av distansundervisning
• erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning eller HR.

Ett generellt behörighetskrav för tillsvidareanställning som lärare är genomgången högskolepedagogisk utbildning motsvarande 10 veckors heltidsstudier, eller motsvarande kompetens. En anställd som saknar högskolepedagogisk utbildning kan genomgå utbildningen under de två första åren av anställningen.

Om anställningen

Anställningsform: Tillsvidareanställning, sex månaders provanställning kan komma att tillämpas.
Sysselsättningsgrad: 50 %
Tillträde: 2024-09-01 eller enligt överenskommelse 
Placeringsort: Borås
Diarienummer: 2024/138

Kontakt

Upplysningar om anställningen lämnas av prefekt Claes Lennartsson via telefon 033-435 44 25. Facklig företrädare för Saco-S är Anders Jonsson som nås via högskolans växel tfn 033-435 40 00. Facklig företrädare för OFR/S nås via stvidhb@hb.se.

Ansökan

Du ansöker om anställningen via vår hemsida genom att klicka på ”Ansök” längst ned i annonsen. För mer information om hur du ansöker, besök sidan Hjälp för sökande. 

Skriv tydligt i din ansökan vad du söker för anställning och ange diarienummer. En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: 

1. Försättsblad/personligt brev med kort motivering till din ansökan där sökt befattning och ämne framgår.
2. CV med översiktlig förteckning av utbildningar och arbetslivserfarenhet i kronologisk ordning, inklusive referenser och löneanspråk.
3. Meritportfölj enligt Högskolan i Borås riktlinjer (Ladda ner mall)
4. Relevanta examensbevis som styrker behörighet och krav i anställningen.
5. Eventuellt intyg på genomgången högskolepedagogisk utbildning.
6. Eventuella övriga relevanta intyg/betyg/dokument som styrker behörighet och krav i anställningen.

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. 

Välkommen med din ansökan senast vid midnatt 2024-08-13 (CET, Central European Time). 

Övrigt

Högskolan som arbetsplats innebär en anställning med bra villkor och förmåner. Vårt moderna campus ligger mitt i city med promenadavstånd från Resecentrum. Härifrån erbjuds bra pendlingsmöjligheter. För oss är det en självklarhet att verka för en hållbar samhällsutveckling i hela vår verksamhet och att arbeta för att främja mångfald, jämställdhet och tillgänglighet.

Fakta om Högskolan i Borås
Jobba hos oss

Inför denna rekrytering har Högskolan i Borås tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.