Har du en kandidat- eller masterexamen i HR eller liknande område och vill ha en central roll i att säkerställa att rekryteringsstrategier och -processer stöder organisationens tillväxt och framgång. Då kan du vara den vi söker. Du kommer att vara en nyckelspelare i att attrahera,och anställa talanger som passar företagets behov och kultur. Det här uppdraget innebär att du kommer att bli anställd av oss på Jefferson Wells men arbeta på plats hos vår kund.

Dina ansvarsområden:

• Hantera rekryteringsprocessen från början till slut tillsammans med relevanta intressenter och rådgöra med verksamheten om lösningar för talangutmaningar
• Aktivt främja interna talangframstegsmöjligheter och främja talangframstegsaktiviteter inom företagen samt utbilda organisationen vid behov
• Hantera rekryteringskampanjer och arbeta direkt med rekryterande chefer för att förstå kraven och besluta om lämplig rekryteringsstrategi
• Genomföra screeningintervjuer och hjälpa chefer med intervjuer och urvalsbedömningar
• Förstå de lokala talangförsörjnings- och efterfrågedynamikerna och hjälpa till att utveckla rekryteringsplanen tillsammans med verksamheten och HR Business Partner
• Föreslå nya idéer för att förbättra talanganskaffningsaktiviteter och undersöka trender
• Främja arbetsgivaren på relevanta forum, inklusive jobbmässor, student- och professionella evenemang, sociala medier osv.

Din bakgrund:

Du har en kandidat- eller masterexamen i HR eller liknande område och erfarenhet av talanganskaffning och rekrytering och passion för området Talanganskaffning. Du har bekantskap med sociala nätverk, professionella webbplatser och CV-databaser och förståelse för kandidatmarknaden och kunskap om tillgång av vissa kompetenser. Som person är du självgående och effektiv med förmågan att påverka andra samtidigt som du fokuserar på kundservice och har en lösningsorienterad strategi och utmärkta skriftliga och talade kommunikationsfärdigheter i engelska och svenska språket. Till sist är du nyfiken på att förstå andra människor och affärsdrivkrafter.

Vad kan Jefferson Wells erbjuda dig?

Jefferson Wells är ett värderingsstyrt bolag med konsulternas karriärmål i fokus med ett långsiktighet engagemang i våra konsulter för att skapa balans mellan privatliv och arbetsliv. Hos oss får du en trygg anställning med allt vad det innebär i form av marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, tjänstepension, försäkringar enligt kollektivavtal och ett årligt karriärsamtal med din personliga konsultchef. Friskvårdsbidrag och företagshälsovård är exempel på annat som vi erbjuder alla våra anställda.

Jefferson Wells värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Intresserad?

För att söka tjänsten skickar du in CV och personligt brev via länken. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringsassistent Kathleen Sahlin via e-post: kathleen.sahlin@jeffersonwells.se eller telefonnummer: 021- 15 12 04

Vi kommer att tillsätta uppdraget så snart vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Vi ser fram emot att höra från dig!