Denna tjänst är inte längre tillgänglig, ta en titt på våra liknande jobb nedan!
Arbetsplatsbeskrivning
Är du är en trygg ledare som bidrar till engagemang och delaktighet? Har du erfarenhet och kunskap inom strategiska HR-frågor? Nu söker vi dig som vill driva och leda utveckling inom HR-området!
Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla vår region, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.
Område HR stödjer regionens högsta ledning och dess kärnverksamheter såväl strategiskt som operativt. Område HR omfattar HR utveckling, HR närstöd, Löneservice samt Regionhälsan och är idag ca 100 medarbetare.
Regionledningsförvaltningen har tre huvudsakliga uppdrag:
- Att utifrån lagstiftning och regelverk styra och stödja verksamheterna.
- Att erbjuda stöd och service till verksamheternas processer och utveckling.
- Att ge stöd och kvalitativa underlag till den politiska förtroendemannaorganisationen och regionledningen.
Arbetsuppgifter
Som HR-direktör får du möjlighet att vidareutveckla en HR-organisation med många kompetenta medarbetare med bred kompetens inom HR-områdets olika delar. Du etablerar en god arbetsmiljö med delaktighet och gemenskap samt skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar även för att säkra en kvalitativ kompetensförsörjning inom HR.
I regionens ledningsgrupp ansvarar du för övergripande HR-frågor och i regionledningsförvaltningens ledningsgrupp deltar du som chef för HR. Tillsammans med HR-chefen för Hälso- och sjukvården arbetar ni med de strategiska uppdragen och prioriteringar inom HR.
I dina arbetsuppgifter ingår att säkerställa stödet till kärnverksamheternas processer och ge stöd och kvalitativa underlag till den politiska förtroendemanna-organisationen och till regionledningen. Du är ansvarig för proaktivt arbete inom område HR, där arbetsgivaren är i framkant, driver och utvecklar HR-processer ur ett strategiskt perspektiv. Du ansvarar för att utveckla HR-området som helhet och alla dess delar för att förbättra samarbetet inom hela HR-området, samarbetet mellan HR, övrig verksamhet samt samarbetet med de fackliga organisationerna. I din roll ingår också delta i både interna och externa nätverk.
Placeringsort för tjänsten är Härnösand.
Kvalifikationer
Vi söker dig med akademisk examen med HR-inriktning eller annan akademisk examen som arbetsgivaren anser lämplig. Du har flerårig erfarenhet från ledande position inom HR i större organisation och du har erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation. Ett gott samarbete med våra fackliga organisationer är viktigt, vi är därför måna om att du har erfarenheter från arbete med fackliga organisationer och goda resultat från relationsbyggande arbete. Vi ser att du har flerårig erfarenhet som chef, god erfarenhet av att driva HR-frågor på strategisk nivå och gedigen erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete.
Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av arbete med eller i relation till politisk nämnd eller utskott. Även erfarenhet av eget utredningsarbete ser vi som meriterande. Kommunikation med media är en annan del i ditt arbete, det är därför önskvärt att du har mediavana. Vi ser gärna att du har ett brett nätverk av betydelse för HR.
Rollen förutsätter att du har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift och det är meriterande med goda kunskaper i engelska.
Genom ditt ledarskap visar du tillit och bidrar till engagemang och delaktighet. Du är lyhörd inför andra och har ett konstruktivt förhållningssätt och kommunicerar mål och förväntningar på ett tydligt sätt. Din förmåga att strukturera och prioritera är viktig för att vi som organisation ska påverka och bidra i rätt forum och frågor. Dessa egenskaper tillsammans med ditt strategiska tänk och syn på sakers långsiktiga betydelse kommer vara avgörande för din viktiga uppgift att skapa förutsättningar för HR:s vision "Tillsammans med verksamheten gör vi regionen framgångsrik!"
Varmt välkommen med din ansökan!
För frågor är du välkommen att kontakta våra fackliga kontaktpersoner:
Kenneth Byström, Vårdförbundet Tel: 072-5330075
Ylva Byström, Vision Tel: 070-6328036
Henriette Eriksson, Kommunal Tel: 072-5242971
Elisabeth Haraldsson, SACO Tel: 070-2402832
Anställning
Tidsbegr Chefsskap
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-12-15
Upplysningar/fackliga kontaktpersoner
Åsa Bellander
Regiondirektör
E-post: asa.bellander@rvn.se