Är du redo att leda vägen mot en revolutionerande pedagogisk framtid? Botkyrka kommun välkomnar dig till Eleonoraskolan, en banbrytande satsning i Hallunda/Norsborg som är designad för att inspirera och utbilda framtidens ledare och innovatörer.

Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.

Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 45 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden.

Eleonoraskolan står som höjdpunkt i vår vision med fokus på kvalitét. Skolan är arkitektoniskt anpassad för att främja en trygg och stimulerande lärmiljö, med stora glaspartier och flexibla utrymmen som är optimala för den pedagogiska utvecklingen i en digital tidsålder. Eleonoraskolan är kommunens största och mest banbrytande skolsatsning någonsin, med en specifik inriktning på matematik och naturvetenskap. Denna ambitiösa satsning är designad för att möta framtidens utbildningsbehov och för att utforska och expandera gränserna inom dessa kritiska och spännande fält.

Eleonoraskolan omfattar också anpassad grundskola. På Eleonoraskolan kommer vi dessutom att erbjuda eleverna aktiviteter efter lektionstid för att stärka lärandet och tryggheten i samarbete med andra förvaltningar, föreningar och högskolor. Den planerade inflyttningen i den nya skolan kommer att ske etappvis, med start för den anpassade grundskolan sommaren 2025, och för resten av skolan i januari 2026. För mer information om detta utbildningsinitiativ, besök vår detaljerade sida: https://www.botkyrka.se/skolsatsning

Din roll som Rektor – En roll med betydelse:

Som rektor på Eleonoraskolan får du en unik möjlighet att formgiva och implementera en strategisk vision för digitalisering, och på så sätt direkt påverka både lärande och undervisning. Med ett starkt fokus på framtidens lärande kommer du att leda ett team av lärare samt utveckla samarbeten med ledande teknikföretag och organisationer.

I ditt ansvarsområde ingår:

• Utveckla och genomföra en framtidsorienterad vision för digitalisering som anpassar sig till skolans mål och behov.
• Inspirera och bygga en organisation som använder digitala verktyg effektivt i syfte att höja undervisningskvaliteten.
• Ansvara för att utveckla, leda och upprätthålla strukturer som främjar pedagogisk utveckling och digitalt lärande, som stöttar både lärande och undervisning.
• Främja anpassad och differentierad undervisning genom innovativa lösningar.
• Bygga och underhålla strategiska partnerskap med ledande företag och organisationer för att stärka teknikdrivet lärande.
• Ledarskap i en dynamisk och komplex organisation.

Denna roll är mer än en position; det är en möjlighet att forma utbildningens framtid och inspirera nästa generations lärande. Gör dig redo att leda Eleonoraskolan genom en era av pedagogisk utveckling och digital transformation.

Vem söker vi?

Vi söker en Rektor till Eleonoraskolan i Botkyrka kommun som kan leda skolan in i en framtid präglad av digital innovation och pedagogisk utveckling. Nedan följer de kompetenser och erfarenheter vi värderar högt för denna position:

Erfarenheter och Kompetenser:

• Pedagogisk högskoleutbildning med avslutad rektorsutbildning.
• Betydande erfarenhet av strategiskt ledarskap och förändringsledning inom utbildningssektorn.
• Djup förståelse för och erfarenhet av digitala tekniker samt deras tillämpningar inom undervisning.
• Erfarenhet av att utveckla och implementera metoder för digitalt lärande.

Personliga Egenskaper:

Vi söker en erfaren och trygg ledare med skicklig förmåga att skapa och föra en god dialog med elever, medarbetare, vårdnadshavare, dina rektorskollegor och andra aktörer.
För att lyckas i rollen är du samarbetsinriktad och benägen att lyssna, lära och anpassa ditt ledarskap efter nya behov. En ideal kandidat har ett genuint intresse för människor och ledarskap, delar vår vision om innovativ utbildning och är motiverad att leda Eleonora skolan med fokus på utveckling och hög kvalitet.

Vi ser fram emot att anställa en ledare med goda kompetenser inom teamarbete, analytiskt tänkande och organisatorisk medvetenhet. Du bör även ha en hög grad av integritet och självmedvetenhet samt förmåga att på ett metodiskt sätt hantera komplexa situationer i skolans nybyggnadsfas. Vi söker en ledare som är redo att inte bara förvalta utan aktivt forma och förbättra digitaliseringen inom utbildningen i vår kommun

Vi erbjuder dig:

Varför ska du söka till oss? Som rektor hos oss får du en unik möjlighet att leda och forma utbildningen i en progressiv och framåtblickande kommun. Du kommer att ingå i ett starkt rektorsteam på Utbildningsförvaltningen och arbeta tillsammans med ett kompetent team av engagerade lärare. En särskild fördel är att du själv får vara med att rekrytera och forma delar av ditt ledningsteam, inklusive biträdande rektorer, med fokus på samarbete och ansvarstagande. Vi erbjuder också tillgång till resurser och modern teknik som stödjer innovativa undervisningsmetoder. Dessutom kan du se fram emot en attraktiv lönenivå och förmåner, som du kan läsa mer om här. https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande

Denna position ger dig chansen att sätta din prägel på skolans utveckling och skapa en stimulerande arbetsmiljö för både personal och elever.

Ansökningsprocess:

I denna rekrytering samarbetar Botkyrka kommun med Jurek Rekrytering & Bemanning. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Maria von Sterneck på 073 70 771 70 eller via mail: maria.vonsterneck@jurek.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Sista ansökningsdag är 2025-02-14

Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidaten.

Tillträde snarast, gärna 2025-01-06 eller efter överenskommelse

Fackliga representanter nås via kommunens växel, 08–53061000