Hvis det faller et snøfnugg på Hardangervidda og ingen er på fjellet for å høre det, vil det da lage lyd?

For en av våre hendelslyttere vil dette registreres som en endring i snømagasinet og starte en kaskade av modellkjøringer av forskjellig natur. Sluttresultatene gir beslutningsstøtte til energidisponering utført av vakt eller algoritme og kan ende opp i kjøpt eller solgt kraft.

Nei da; dette er ikke helt sant nå, men mange av komponentene er på plass og det er noe det jobbes målrettet mot.

Skagerak Kraft AS har ansvaret for produksjon og energiomsetning av elektrisk kraft. Vi har 49 hel- og deleide kraftverk og har som målsetning å være en ansvarlig produsent av fornybar energi, med en bærekraftig drift og utvikling av selskapet. Seksjon Energidisponering og Handel har ansvar for selskapets kraftforvaltning, blant annet fysisk krafthandel og produksjons-optimalisering, hydrologi og modellutvikling.

Det er et ønske om å få opp utviklingstakten og industrialisere verktøyene for beslutningsstøtte. Hvis du syns det høres spennende ut med bruk av fysiske distribuerte tilsigsmodeller, deterministiske og stokastiske optimaliseringsmodeller, statistisk analyse og økende grad av maskinlæringsmetodikker bør du lese videre.
Kunne du tenkt deg å videreutvikle prognoseverktøy som kan håndtere skiftende klima, et stadig mer komplekst kraftsystem som rekker å beregne før stadig kortere tidsfrister utløper? Da bør du ta kontakt!

Avdeling Modellutvikling er organisert som tre ganske autonome team med forskjellig ansvar og kompetanse;
- Prognosering av priser på kort og mellomlang sikt har Analyse ansvar for
- Prognosering av tilsig, forståelse av hva som pågår i nedslagsfeltene, er det Hydrologi som utvikler
- Bruken av prognosene, modellering av vassdragene og koblingen mellom modell og marked gjør Optimalisering
Hvert team har profesjonelle utviklere som jobber tett med domeneekspertene og løsningene utvikles og eies i felleskap med dem.

Det viktigste avdelingen skal levere er relevant beslutningsstøtte og påse at beslutningsstøtten holder seg relevant. Det er derfor viktig å kommunisere godt med dem som bruker verktøyene, holde seg oppdatert på nye metoder og aldri stoppe å videreutvikle. Nå ønsker avdeling Modellutvikling å: ansette en Utvikler:

Du blir essensiell i deltakelsen i å utforme robuste og fremtidsrettede løsninger med andre utviklere og fageksperter. Det er en pragmatisk tilnærming til valg av teknologi, men med stort fokus på sikkerhet og ytelse i det som utvikles. Om løsningen er i skyen eller lokalt, er gitt fra hva som anser å løse problemet best. Det benyttes open source løsninger i kombinasjon med egen kode og fagsystemer. Du er glad i å samarbeide, er løsningsorientert og syns det er gøy å jobbe i krysningspunktet mellom ren utvikling, marked, fysikk, optimalisering og maskinlæringsmodeller.

Det er en fordel om du har utdanning på mastergradnivå og erfaring med, eller ønsker å spisse ferdigheter innen et eller flere av områdene:

• DevOps / Smidig utviklingsmetodikk
• Python
• Systemtankegang
• Maskinlæring
• IoT og tidsseriehåndtering

Det viktigste er at du har rett innstilling og er grunnleggende nysgjerrig. Rollen vil ha ansettelse i konsernets enhet for Digitalisering og IT, og samarbeide tett med de andre utviklerne i selskapet.

Vi tilbyr:
Hos oss får du konkurransedyktige betingelser gode velferdsordninger og fleksibilitetsløsninger. Vi er en arbeidsplass som legger vekt på god balanse mellom fritid og jobb. Vi holder til i hyggelige lokaler i Porsgrunn, inkludert kort vei til et ungt miljø med både utdanningsinstitusjoner og kulturtilbud rett utenfor døra. Vi liker å jobbe tverrfaglig og på tvers av organisatoriske skillelinjer på evig jakt etter de beste løsningene.

Lurer du på noe?
Kontakt Avdelingsleder Utviklingstjenester Geir Vidar Eliassen
Tlf. 932 48 595 / e-post: geirvidar.eliassen@skagerakenergi.no

l Skagerak Energi jobber vi hver dag for å utvikle bærekraftige løsninger og miljøvennlig produksjon. Med satsing på økt digitalisering og nye fleksible arbeidsformer jobber vi for innovasjon og ny forretningsvirksomhet. Vi arbeider aktivt for å skape et arbeidsmiljø preget av likeverd, mangfold og gjensidig respekt, og oppmuntrer hverandre til å tenke nytt, være modige og ta ansvar. Hos oss deler vi informasjon og ideer åpent med hverandre og sammen skaper vi en inspirerende arbeidsplass med god kultur og sunne verdier på lag med en grønn framtid.

Søknadsfrist: Snarest og senest 4. desember 2022

Skagerak Energi forvalter kritisk infrastruktur og følger retningslinjer og lovpålagte sikkerhetskrav fra norske myndigheter. Vi foretar bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater i våre rekrutteringsprosesser.