Dina huvudsakliga uppgifter:

I rollen som HR-partner hos Peab kommer du att arbeta både operativt och strategiskt med frågor inom alla delar av HR-området. Du driver Peabs HR-processer i nära samverkan med chefer inom ditt geografiska ansvarsområde, samtidigt som du deltar i HR-teamets strategiska arbete med att långsiktigt utveckla dessa HR-processer utifrån verksamhetens behov.

Du driver flertalet HR-relaterade ämnen i HR-året för två av våra verksamhetsområden tillsammans med dina arbetschefsgrupper i enlighet med affärsplanen och med verksamhetens mål i fokus, exempelvis:

• Arbetsrättslig hantering av personalärenden
• Lag- och avtalstolkningar, Samverkan och fackliga förhandlingar
• Hälsofrämjande insatser och rehabilitering
• Att stötta och stärka våra chefer, både på plats och på distans

Du kommer att ingå i en HR grupp på 5 HR Partners och rapportera till regionens HR Chef. Vi är ett sammansvetsat gäng som hjälper och stöttar varandra i alla frågor, stora som små. Placeringsort är på något av våra kontor i Malmö eller Helsingborg.

Vem är du?

För att lyckas i rollen ser vi att du har en bred erfarenhet inom HR, gärna både operativt och strategiskt. Du är van att arbeta konsultativt med chefstöd på olika nivåer, erfarenhet av ledningsgruppsarbete samt facklig samverkan.

Att samarbeta mot gemensamma mål och uppnå goda resultat, samt att säkerhetsställa genomförandet är självklarheter för dig. Du har god förmåga att kommunicera på alla nivåer i organisationen och strävar efter att få alla berörda och känna sig inkluderade. Krav för tjänsten är följande;

• Minst tre års erfarenhet av brett HR arbete
• Högskoleexamen inom HR området eller motsvarande
• Körkort och tillgång till egen bil.

Vi ser gärna att du har lett projekt och att du har lätt att navigera i olika system. Har du erfarenhet från liknande bransch är det meriterande, men inget krav. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i Success Factors.

En framgångsfaktor vi ser är att du är nyfiken, intresserad av verksamheten och affären samt trivs med att utveckla både dig själv och andra. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper så som kommunikativ, tålmodig och driftighet.

Resor förekommer i tjänsten och det är ett krav att du har B-körkort samt tillgång till egen bil.

Sök tjänsten idag!

Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Rekryteringsspecialist på e-post: linda.hake@peab.se. Vänligen observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Urval sker löpande och vi kan därför komma att tillsätta tjänsten före sista ansökningsdag, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt.

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan!

Peab är Nordens samhällsbyggare med 14 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.