Vill du vara med och utveckla morgondagens företag och organisationer? På PwC är vi engagerade rådgivare som jobbar för att göra skillnad i samhället. Vi förstår att erfarenhet och kunskap är värdefulla tillgångar, och därför är det viktigt för oss att du får bidra med din stora expertis för att främja PwC utveckling. Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och givande karriär för dig.

Bli en del av PwC:s verksamhet inom offentlig sektor

PwC har idag ca 65 medarbetare inom vår rådgivningssatsning mot offentlig verksamhet där vi erbjuder ett brett spektrum av tjänster. Inom Public Sector Advisory strävar vi varje dag efter att göra skillnad för våra kunder och för samhället.Tillsammans med våra kunder arbetar vi i projekt för att åstadkomma varaktiga strategiska förändringar.Vi arbetar i tvärfunktionella team där våra projektmedarbetare har olika kompetenser, vilket innebär att du ofta kommer att arbeta nära verksamhetsspecialister eller generalister. Vi arbetar också ofta tillsammans med andra enheter och avdelningar.

PS Advisory är en del av verksamhetsområdet Consulting & Strategy och består av ett team med juniora managementkonsulter samt fyra team med seniora konsulter:

• Consulting, strategy och analytics (CSA)

• Healthcare

• Societal Security 

• Intelligent Automation

I vårt CSA-team är vi idag ca 20 konsulter på olika nivåer som arbetar med verksamhets- och organisationsutveckling, ekonomiska och finansiella analyser, ledarskapsfrågor samt transformativa uppdrag för i huvudsak våra kommuner och statliga myndigheter, men även mot regioner, intresseorganisationer och privata aktörer som har en koppling till den offentliga sektorn. Vi arbetar med såväl genomlysningar, utredningar, analyser till förändringsledning och större transformativa förändringsprojekt. Gemensamt är att vi alla har ett stort intresse för samhällsfrågor och att få bidra till ett välfungerande samhälle! Du kommer in i en miljö som präglas av öppenhet, entreprenörskap, gemenskap och ett stort engagemang. 

Läs mer om våra tjänsteområden inom offentlig sektor
 

Är du vår nya kollega i CSA-teamet?

Vi söker dig med cirka 2-7 års arbetslivserfarenhet. För oss är det viktigt att du har ett konsultativt förhållningssätt, är relationsbyggande och är en teamorienterad person! Därför ser vi det som meriterande om du har erfarenhet från att ha arbetat i en konsultorganisation med kunder inom offentlig sektor (primärt kommunal eller statlig sektor). Har du erfarenhet från att ha arbetat i offentlig sektor är det en fördel, men inte nödvändigt!
 

Kvalifikationer för tjänsten

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din inställning när vi rekryterar – för att vi ska kunna göra bra saker tillsammans. Du är en engagerad och ansvarstagande person som är van att strukturera ditt eget arbete och hantera många frågor samtidigt. I relationen till kunder och kollegor är du relationsbyggande, serviceinriktad och lyhörd. Du använder din sociala förmåga för att sprida engagemang och positivitet omkring dig. 

Vi tror också att du har:

• En kandidat, magister eller master inom exempelvis företags- eller nationalekonomi

• Cirka 2-7 års erfarenhet av att ha arbetat med samhälls-, offentlig- eller kommunalekonomiska analyser, gärna i en konsultativ roll.

• Flytande svenska och engelska i såväl skriftlig som muntlig kommunikation

• Visa ett tydligt engagemang i frågor som rör samhället och den offentliga ekonomin

• Mycket god kommunikativ och pedagogisk förmåga, vana att kommunicera på ledningsnivå och ha förmåga att bygga långsiktiga relationer på alla nivåer i organisationen

• Intresse för försäljning och vara med att utveckla PwC:s rådgivnings-/konsultverksamhet 

• Mycket goda prestationer/resultat i din(a) tidigare yrkesroll(er)

Det är fördelaktigt om du har tidigare konsulterfarenhet, men det är inget krav. Däremot är det viktigt att du har ett konsultativt förhållningssätt.

Vad kan du förvänta dig av oss på PwC?

• Syftesdrivet och innovativt arbete: Vi är professionella rådgivare som jobbar för att göra skillnad i samhället. 
• Inkluderande ledarskap och lagarbete: Vi arbetar för en trygg arbetsplats där vi tar vara på olika perspektiv för att tillsammans skapa tillit och leverera oväntade insikter.
• En arbetsplats där medarbetarna står i fokus: Vi är ett företag som arbetar med hjärtat och du är vår viktigaste tillgång. För att du ska utvecklas till din fulla potential är det viktigt med ett hållbart och balanserat arbetssätt. 
• Oändligt med utvecklingsmöjligheter: Vi arbetar för att du ska nå din fulla potential genom att uppmuntra dig till att utveckla nya kunskaper, förmågor och karriärvägar.
• Flexibelt arbete: Vi vet att alla är olika därför utforskar vi fler sätt att jobba. 

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2024-06-30. Vi kommer att gå igenom ansökningarna löpande och tjänsten kan tillträdas tidigare än sista ansökningsdagen.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Vi ber dig bifoga följande handlingar med din ansökan:

- CV

- Personligt brev (valfritt)

Rekryteringsprocessen

Vi tror på att ha en rekryteringsprocess som gäller för alla. Som en del av urvalet använder vi oss därför av arbetspsykologiska tester med syfte att säkerställa ett fördomsfritt och rättvist urval. Testerna är ett första steg i vår urvalsprocess. Du får en länk till dessa när vi har tagit emot din ansökan. Vi värdesätter det personliga mötet för att se vilket värde just du kan tillföra PwC. Intervjuprocessen består vanligtvis av flera steg och olika typer av intervjuer. När du träffar HR, har du en kompetensbaserad intervju där vi tittar på personlighetstestet som du genomfört innan intervjun. Vid intervjun med verksamheten får du möjlighet att träffa det aktuella teamet för att gå igenom rollen. Vi kallar till intervju löpande.

Har du frågor gällande tjänsten? Kontakta Per Larson på: per.larson@pwc.com.
För frågor som rör rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare Lovisa Rappe på: lovisa.rappe@pwc.com.