Denna tjänst är inte längre tillgänglig, ta en titt på våra liknande jobb nedan!
Är du en lösningsorienterad projektledare och en kommunikativ lagspelare som gillar att jobba tillsammans med såväl kunder och kollegor? Har du dessutom hunnit samla på dig minst några års erfarenhet av arbete med säkerhetsteknik? Om svaret är ja på ovanstående frågor så tycker vi att du ska skicka in en ansökan som projektledare inom säkerhetsteknik hos oss på Rejlers!
Som konsult inom säkerhetsteknik hos oss kommer du att ingå i ett team bestående av konsulter som jobbar främst med projektledning och projektering av säkerhetslösningar och teknik inom såväl el- och telekonstruktion. Våra kunder befinner sig ofta i en spännande utvecklingsprocess där nya tekniska lösningar och digitalisering är drivande faktorer för vårt arbete men också ställer stora krav på den kvalitet vill leverera.
Som konsulter hamnar vi ofta i både drivande och rådgivande nyckelroller när det handlar om att accelerera utvecklingen hos våra kunder.
Vi jobbar ofta i säkerhetsklassade uppdrag, där slutresultatet och leverans varierar allt mellan projektering av nybyggnation till renoveringar eller ändringar av befintliga anläggningar till följd av förändrade krav eller målbilder. De varierande uppdragen tycker vi utmanar och utvecklar oss i våra roller som projektledare, projektörer och konstruktörer.
Du är lösningsorienterad och strävar alltid efter att utveckla idéer för att förbättra våra kunders processer. 🔍 Vi jobbar oftast i team med såväl kollegor som kunder och det är därför viktigt att du är kommunikativ och trivs med att jobba tillsammans med andra med olika kompetensområden. Du behöver gilla att vara spindeln i nätet för att trivas riktigt bra i rollen som projektledare hos oss! 🕷️🕸️
Du har en god förmåga att leda såväl dig själv som andra. Det innebär att du kan följa upp andras arbete och bidra med ett engagemang som driver arbetet framåt i ett klimat som får alla inblandade att både prestera och trivas.
För att passa i projektledarrollen hos oss har vi nedan önskelista:
✔️ Du ska ha jobbat med säkerhetstekniska frågor i tidigare arbete hos exempelvis en entreprenör eller i tidigare roll som konsult.
✔️ Du behöver ha elteknisk kompetens. Det tror vi att du kan ha erhållit genom att tidigare ha arbetat med el-/telekonstruktion, eller så kan du ha arbetat inom byggteknik i kombination med att du har ett gediget intresse för el/tele.
✔️ Du måste behärska flytande svenska i såväl tal som skrift samt behärska engelska som förekommer i viss utsträckning i bland annat teknisk dokumentation du kommer arbeta med i uppdrag.
✔️ Tjänsten kräver att du klarar säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen
I vårt team har vi olika kompetenser och bakgrund, vilket gör att vi kompletterar varande på ett framgångsrikt och utvecklande sätt i allt vardagligt arbete. Det gör att vi tror det kan finnas fina förutsättningar för dig att få utmanas och utvecklas tillsammans med många Rejlers-kollegor! Som konsult har möjlighet att både arbeta i uppdrag på plats i våra kunders organisationer, men även i de kundprojekt som vi driver inhouse. Det bästa av två världar med andra ord.
De flesta i vår grupp jobbar främst på våra nyrenoverade kontor i Linköping och Norrköping, men vi har även kollegor inom teknikområdet på andra orter i Sverige. Uppdragen vi jobbar i finns på flera orter, men tack vare ett bra samarbete jobbar de flesta av oss majoriteten av arbetsdagarna nära sin bostadsort.
Läs mer om din rekryteringsresa och våra olika steg i processen --> här!
HOME
Våra medarbetare är grunden till vår framgång och utveckling. Hos oss ska varje medarbetare känna sig betydelsefull, uppmärksammad och delaktig.
LEARNING
Våra medarbetares kunskap och erfarenhet helt avgörande för vår framgång och förmåga att utveckla morgondagens hållbara samhälle. Lärandet är med oss hela tiden i allt vi gör – hos oss är man under ständig utveckling!
MINDS
Med en nyfiken inställning som uppmuntrar och inspirerar till nytänkande, vågar vi utmana både oss själva och vår omgivning. Vi har ett starkt fokus på ett uppmuntrande, tillitsfullt och kommunikativt ledarskap. Lika viktigt är medarbetarskapet där vi alla har ett eget ansvar för lärande och ständig utveckling.
Läs mer om vår kultur här: OUR WAY