Bezahlung: mind. 55.000 €, OTE 75.000 €
Möchtest du deine Karriere im Bereich Tech-Sales bei den weltweiten Marktführern im Hotel-E-Commerce weiterentwickeln? Diese Rolle eignet sich perfekt für Kandidat:innen mit Erfahrung im Sales-Bereich und in der Hotelbranche. Die Stelle ist remote, dein Arbeistplatz kann also flexibel überall in Deutschland sein.
Hier bei SiteMinder sind wir der Meinung, dass die Individualität unserer Mitarbeiter:innen unseren Erfolg ausmacht. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf vielfältige Teams, in denen jede Stimme, alle Identitäten, jede Herkunft, Erfahrung und Perspektive wertgeschätzt und respektiert werden. Unsere diverse Kultur ermöglicht es unseren Mitarbeiter:innen, ihr einzigartiges Selbst bei der Arbeit einzubringen und stolz darauf zu sein. In unseren Unterschieden werden wir den Weg für unsere Kunden weiter revolutionieren. Gemeinsam in Richtung Erfolg!
Wer sind wir ...
Wir lieben Technologie, wissen allerdings auch, dass sich Hoteliers einfache Systeme wünschen. Deshalb haben wir seit 2006 unsere weltweit führende Hotelhandelsplattform ständig erneuert, um Unterkunftsbesitzern dabei zu helfen, mehr Gäste online zu finden und mehr Buchungen zu erhalten – schnell und einfach.
Wir unterstützen alle Arten von Unterkünften – von kleinen Boutique-Hotels bis hin zu großen Ketten – indem wir es Reisenden ermöglicht haben, Iglus, Hütten, Schlösser, Ferienparks, Campingplätze, Pubs, Resorts, Airbnbs und alles dazwischen zu buchen.
Heute sind wir die weltweit führende offene Hotel-Commerce-Plattform und unterstützen 34.000 Hotels in 150 Ländern – mit über 100 Millionen Reservierungen, die jedes Jahr von der SiteMinder-Technologie verarbeitet werden.
Die Rolle des/der Business Development Manager:in …
Wir suchen eine(n) Business Development Manager:in in Deutschland.
Erfolgreiche Kandidat:innen sind verantwortlich für die Planung und Priorisierung des Business Development mit dem Ziel, die Geschäfts- und Verkaufsziele in bestimmten Regionen zu erfüllen. Durch die Entwicklung und Anwendung innovativer Strategien maximierst du Ergebnisse und gewinnst auch anfänglich zurückhaltende Interessenten als Neukunden. Weitere Aufgaben betreffen den Ausbau von SiteMinders Kundenstamm mithilfe bestehender Kontakte in der Branche sowie die Entwicklung der Reichweite unserer Marke in den zugewiesenen Regionen.
In dieser Rolle sammelst du Erfahrung in der Akquise von Neukunden, im Verkauf von SaaS-Lösungen und zu den SiteMinder-Produkten. Du bist dafür verantwortlich, neue Verkaufsmöglichkeiten zu schaffen, mit potenziellen Kunden telefonisch Kontakt aufzunehmen und eingehende Produktanfragen, Empfehlungen und Leads effektiv und zeitnah zu beantworten. Du wirst wichtige Beziehungen aufbauen und in regelmäßigem Kontakt mit jedem Interessenten bleiben sowie dein Netzwerk im Hotel-Tech-Bereich weiter ausbauen.
Deine Aufgaben ...
Neukundengewinnung – Du schließt Verträge mit neuen Kunden ab und erreichst deine Verkaufsziele, indem du deine Vertriebspipeline durch Inbound- und Outbound-Telefonanrufe aufbaust.Beratung und Sales – Du stellst Vertretern von Hotels und anderen Unterkunftsanbietern unsere Produkte und Dienstleistungen vor.Upselling – Du identifizierst Upselling-Möglichkeiten unter bestehenden Kunden und erzeugst neue Verkaufsmöglichkeiten mit diesen Organisationen.Sales-Pipeline-Management – Du baust deine Sales-Pipeline aus und stellst sicher, dass du Kunden über den gesamten Sales-Zyklus hinweg unterstützt. Vom Erstkontakt über die Produktdemonstrationen bis hin zum Vertragsabschluss.Mehrwertsteuer von KPIs und Zielen im Sales-Bereich – Du schließt die Verträge mit deinen Kunden erfolgreich ab, unterstützt sie bei weiteren Fragen und übergibst and das Onboarding-Team, um deine Verkaufsziele zu erreichen.CRM-Management – Du führst Berichte über deine Aktivitäten im Business Development in SiteMinders CRM-System und stellst sicher, dass Unterlagen nach Abschluss eines Verkaufs vollständig vorliegen, um Testphasen einzurichten und Kunden zu einem Abonnement zu überführen.Deine Erfahrung …
Mindestens drei Jahre Erfahrung in Sales in einem der folgenden Bereiche: SaaS, OTAs, Reiseveranstalter, Meta, Hotel-Revenue Management, Channel Management in der Gastgewerbebranche.Deine Muttersprache ist Deutsch und du verfügst über schriftliche und mündliche Englischkenntnisse auf hohem NiveauHervorragende Fähigkeit, sich zu präsentieren und zuzuhören Erfahrung mit remoten ArbeiteWas wir bieten …
- Equity-Pakete, damit du Teil der SiteMinder-Reise wirst
- Investition in dein persönliches Wachstum mit einem messbaren Karrierepfad
- 28 Tage Urlaub plus 1 Tag extra nach 1 Jahr Service
- Initiativen für Mental Health und Wohlbefinden sowie ein Cashback-Plan über unser EAP
- Jährlich bezahlter Geburtstag, Studien- und Freiwilligenurlaub
- Großzügige Elternurlaubsregelung (einschließlich Sekundärurlaub)
- Gesponserte Social Clubs, Team-Events und Feiern
- Mitarbeiter-Ressourcengruppen (ERG), um dir zu helfen, dich zu vernetzen und dich zu engagieren
Klingt dieser Job nach dir? Wenn ja, würden wir uns freuen, wenn du Teil unseres Teams wirst! Bitte sende uns deinen Lebenslauf und unser Talent Acquisition Team wird sich mit dir in Verbindung setzen.
Bitte teile uns bei deiner Bewerbung mit, welche Pronomen du verwendest und welche Anpassungen du möglicherweise während des Vorstellungsgesprächs vornehmen musst. Wir ermutigen Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben.
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