Published X days ago

Söker du en spännande karriär inom produktionsutveckling och drivs av att få göra skillnad? Just nu söker vi på Stena Recycling vår nästa Production Development Lead till våra anläggningar inom produktområde Farligt Avfall!

På Stena Recycling räknas alla medarbetares insatser. Vi erbjuder helhetslösningar inom återvinning och cirkulära tjänster över hela landet. På våra produktionsenheter för farligt avfall förädlar och processar vi vatten och olja samt tar emot farligt avfall i form av ex. lösningsmedel. Det återvunna materialet cirkuleras vidare och får nya användningsområden. Hela produktionsområdet för farligt avfall står inför en stor och spännande tillväxtresa, såväl teknisk som organisatorisk. Nu söker vi dig som vill vara med och forma framtiden i rollen som Production Develepment Lead.

Om rollen
I den här rollen ansvarar du för att säkerställa hög kvalitet, effektivitet och ständig utveckling på våra produktionsanläggningar för farligt avfall. I ditt uppdrag kommer du att arbeta med löpande analys och uppföljning genom att du analyserar nyckeltal för verksamheten i syfte att säkerställa att vi når våra mål ex. gällande produktion, framfart i våra projekt och ekonomiska sådana. Du kommer också att bli drivande i våra förbättringsprojekt och projektleda delar av dessa. I ditt arbete kommer du, tillsammans med Produktionschef och andra delar av verksamheten, bidra till att utveckla och implementera vår strategi gällande b.la. struktur och organisation. I ditt uppdrag ingår också att coacha och stödja verksamhetens olika delar. Vi finns i dagsläget på 4 fysiska platser: Halmstad, Göteborg, Köping och Kalmar, därav ingår resor i ditt uppdrag. På sikt ser vi en utökning av våra anläggningar inom hela Sverige.

Exempel på andra arbetsuppgifter:

Projektresurs: Delta aktivt i utvecklings- och implementationsprojekt
Prissättning: Kvalitetssäkra underlag och aktivt driva prissättningen inom produktionsområdet för farligt avfall.
Analysera: Aktivt delta och bidra med analys i boksluts- och budgetprocessen.
Arbetsmiljö, kvalitet och säkerhet: Medverka i anläggningarnas arbete med arbetsmiljö, kvalitet och säkerhet.

Placeringsort är Halmstad eller Göteborg (on-site). Resor förekommer i tjänsten. På anläggningarna arbetar ett 40-tal personer som alla bidrar med sitt engagemang och sin kunskap för att skapa förbättringar. Du rapporterar till Produktionschef för FA-området och du ingår i Farligt avfallproduktions ledningsgrupp tillsammans med anläggningschefer och specialister. Här får du möjligheten att, tillsammans med ett gott gäng, använda din kompetens i en verksamhet som varje dag gör skillnad – på riktigt.

Vem är du?
Vi söker dig som är analytisk, strukturerad i ditt arbetssätt och är van vid att arbeta systematiskt med handlingsplaner. Du är duktig på att leda och driva dig själv framåt samtidigt som du också trivs med att arbeta i tvärfunktionella team och motiverar andra. Din kommunikationsförmåga är bevisat god och du har lätt att få med dig och entusiasmera andra runt omkring dig. Du har ett coachande förhållningssätt samt en god förståelse för ekonomi och affär. Som vår kollega på Stena Recycling är det viktigt att du identifierar dig och agerar utifrån våra medarbetarvärderingar – Nyfiken och på tårna, Lagspelare, Glädjespridare och Problemlösare.

Kvalifikationer

Relevant högskoleutbildning alt. motsvarande eftergymnasial utbildning
Dokumenterad flerårig erfarenhet av operativ och strategisk verksamhetsutveckling med fokus på processer, organisation och ekonomi
Erfarenhet av att analysera data och produktionsflöden och resultat
Erfarenhet av att driva och hålla ihop projekt samt bygga business case
Mycket goda kunskaper i MS365, framför allt Excel
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift
B-körkort

Meriterande är också om du har tidigare ledarerfarenhet samt arbetat aktivt med implementering och utveckling av säkerhetskultur.

Vad erbjuder vi dig?
Hos oss får du en trygg och rolig arbetsplats, full av kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Vi satsar mycket på kompetensutveckling inom områden som är viktiga för att utvecklas, såväl personligt som inom rollen. Eftersom vi är måna om dig, erbjuds du trygga och utvecklande förmåner, såsom kollektivavtal, försäkringar, friskvårdsbidrag, m.m.

Information om rekryteringsprocessen
Eftersom vi vill säkerställa ett rättvist och objektivt urvalsarbete önskar vi inget personligt brev, däremot att du svarar på våra inledande urvalsfrågor. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mail med en länk till våra rekryteringstester som hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. Här kan du läsa mer om vår rekryteringsprocess. Vi tillämpar sex månaders provanställning och gör bakgrundskontroll.

Välkommen med din ansökan. Det börjar med dig!

#LI-ONSITE