Vad kan vi erbjuda dig?

I rollen som Teknisk koordinator arbetar du med second line support inom Försäljningsenheten och har en viktig roll i att säkerställa kvalité för aktivering samt förvaltning av våra fysiska och digitala energitjänster där fjärrvärme och fjärrkyla är centrala produkter.

Du arbetar i tät samverkan med kollegor och externa parter med målet att tillsammans uppfylla kundens förväntningar och samtidigt bidra till ett hållbart Stockholm.

Som second line support har du daglig kontakt med våra kunder samt hanterar aktiveringsprocessen och förvaltningen av våra digitala tjänster. Du jobbar i tät samverkan med produktägare och tjänsteutvecklare och får insikt i frågor rörande såväl energi som IT och skapar dig ett brett kontaktnät och hög affärsförståelse.

Vi erbjuder dig en varierande roll där du kombinerar det administrativa arbetet med analys av teknikrelaterade frågor.

Du blir en del av ett team med ambitiösa, engagerade och kunniga kollegor som arbetar med kunden i fokus där förbättringsarbete är en del av vardagen.

Din helhetssyn och affärsförståelse gör vår organisation redo för att möta nya utmaningar och du blir en viktig spelare i ett miljömässigt ansvarstagande företag som strävar efter att vara föregångare inom energibranschen.

I rollen kommer du självständigt samt tillsammans med kollegor utveckla dig och din grupp för att möta våra kunders behov.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Placering: Vi arbetar i modern kontorsmiljö i anslutning till vår anläggning Värtaverket i Hjorthagen, Stockholm. Distansarbetsmöjlighet finns.

Välkommen med din ansökan senast den 5 Mars 2023. (Urval & intervjuer sker löpande)

Varför jobba med mig? 

Som ledare drivs jag av att ett team tillsammans ska nå målet och på vägen dit är jag lyhörd för den enskildes samt gruppens tankar och idéer. Jag vill att vi tillsammans samverkar och bidrar för att nå uppsatta mål och att du som individ är nyfiken och tar ett personligt ledarskap. Tillsammans firar vi framgång och jag kommer att stötta och utmana dig och din utveckling i vårat gemensamma arbete för en hållbar stad. Hos oss värnar vi om ett hållbart arbetsliv och ett fungerande livspussel.

Louise Leandertz - Chef Eftermarknad & Service

Vem är du som person?

Du är nyfiken, ansvarsfull, engagerad och vill vara med och skapa en klimatpositiv energiproduktion. Du älskar utveckling och arbetar gärna tillsammans med andra drivna kollegor. Du vågar lyfta problem och utmaningar i verksamheten och arbetar själv aktivt för att du och dina kollegor ska trivas och arbeta ännu bättre tillsammans.

Personligt brev är inget krav hos oss när du söker jobb på Stockholm Exergi.
I nästa steg av ansökan är vi nyfikna på din kunskap och dina erfarenheter och kommer att ställa frågor om det.

För att lyckas i rollen behöver du ha följande personliga egenskaper:

• Flexibel. Du har lätt för anpassning vid behov och kan därmed snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt kring situationer och frågor. Du ser möjligheter i förändring.
• Kvalitetsmedveten. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard, vilket leder till att du lägger stor vikt vid att leva upp till dessa.
• Serviceinriktad. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande av människor. Du har ett genuint intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och gör gärna det lilla extra för att leverera lösningar präglade av god kvalitet.
• Självgående. Du är bekväm i att ta eget ansvar för dina uppgifter och ditt arbete. Du kan själv strukturera angreppssätt samt kan självmant driva processer vidare.
• Problemlösande analysförmåga. Du arbetar väl med komplexa frågor och drivs av att analysera och bryta ned problem i sina beståndsdelar. Detta möjliggör för dig att lösa komplicerade problem.

Vilka är vi?

Stockholm Exergi är stockholmarnas energibolag. Dygnet runt, året om, tryggar vi den växande Stockholmsregionens tillgång till värme, kyla, el samt hantering av avfallstjänster. Idag är fler än 800 000 stockholmare och drygt 400 sjukhus, datahallar och andra verksamheter anslutna till fjärrvärmenätet, kopplat till våra värme- och kraftvärmeanläggningar från Högdalen i söder till Brista i norr. Med gemensam kraft driver vi Stockholm framåt med potential att bli världens första klimatpositiva huvudstad. 

 

– Jag blir stolt när jag påminns av utomstående eller av nya kollegor om hur långt vi har kommit i hur vi jobbar med arbetsmiljön, jämfört med många andra verksamheter. Eller när jag tänker på att mitt jobb går ut på att få andra människor att må bra. Det är coolt.

 Charlotte, Arbetsmiljöchef

Vi är fler kollegor som vill berätta om vår arbete, klicka här och läs.

Mer nyfiken? Vår största anläggning Värtaverket kan du besöka virtuellt redan nu, på stockholmexergi.se/virtuell-vartaverket

Hur rekryterar vi? 

Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar.  Det innebär bland annat att du kommer att få genomföra personlighetstest och problemlösningstest samt djupintervjuas om de kompetenser som är viktigast för rollen.

Din ansökan tar vi emot via vårt rekryteringssystem. 

Bolaget äger och förvaltar skyddsobjekt samt bedriver säkerhetskänslig verksamhet. Detta medför att anställning för vissa roller kräver godkänd säkerhetsprövning.

För frågor om tjänsten, se kontaktuppgift till rekryterande chef nedan. Om du har frågor som handlar om rekryteringsprocessen får du gärna mejla oss på: rekrytering@stockholmexergi.se.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tas tillvara. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Om du känner någon annan som skulle älska det här jobbet, dela gärna med dig av annonsen. 

Vi behandlar dina personuppgifter för att kunna genomföra rekryteringsprocessen korrekt och effektivt. För ytterligare information om hur vi behandlar personuppgifter, se stockholmexergi.se/personuppgifter

För uppgifter om de fackklubbar vi är anslutna till vänligen se mer på vår hemsida.