Vad kan vi erbjuda dig?
Som underhållsingenjör inom Distribution samordnar och leder du underhållet av våra fjärrvärme- och fjärrkylanät, som omfattar totalt 3 400 km rörledning. Rollen innebär både ett operativt och strategiskt ansvar för att utveckla teknik, metoder och kompetens inom nya och befintliga processer kopplade till Distributions underhållsansvar.
Du ansvarar för planering av förebyggande underhåll, linjeprojekt samt avhjälpande underhållsåtgärder inom det geografiska område du är tilldelad. I arbetsuppgifterna ingår att tillsammans med anläggningsägare upprätta långsiktiga förnyelse- och underhållsplaner baserade på anläggningsstatus i ditt område. Du arbetar löpande med statusvärdering, livslängdsanalyser och strategier för såväl markförlagda rör som installationer inomhus och i tunnlar.
Varje år växer vårt nät med cirka 10 km rörledning och vi ansluter omkring 200 nya kunder. Som underhållsingenjör är du kravställare och ansvarar för besiktning och godkännande av att ny- och ombyggnationer uppfyller ställda kvalitetskrav.
Huvuddelen av fältarbetet utförs av entreprenörer, där du agerar som BAS-P (projektering) och BAS-U (uppföljning på plats under utförande). Du ingår i ett team med erfarna underhållsingenjörer som tillsammans styr och beställer underhållsarbeten i nära samarbete med våra entreprenörer. I rollen ingår även hantering av beställningar, fakturor och uppföljning av ekonomiskt utfall.
Arbetet är säkerhetsklassat och beredskapstjänstgöring som vakthavande ingenjör ingår, vanligtvis var åttonde vecka.
Vi verkar i en föränderlig värld, och energibranschen – särskilt fjärrvärmesektorn – utvecklas snabbt. Det innebär att det finns goda möjligheter till utveckling och karriär inom företaget.
Rollen är en tillsvidareanställning.
Arbetstider: Dagtid samt beredskap i rollen som vakthavande ingenjör.
Placering: Omfattar arbete på företagets samtliga anläggningar med utgångspunkt från Hammarby.
Varför jobba med mig?
Som ledare är jag engagerad, tydlig och tror på frihet under ansvar. Jag inspireras av människor som vill utvecklas och vågar utmana i syfte att utveckla. Jag tror att samarbete, tillit och en genuin vilja att hjälpa varandra är avgörande för framgång. Hos oss värnar vi om ett hållbart arbetsliv och ett fungerande livspussel. Min roll är att vara en god ledare som stöttar dig och din utveckling. Jag vill att du är en självgående och aktiv problemlösare som är sugen på att ta dig an utmaningar som vi sedan firar lösningarna på tillsammans.
David Eklund, chef taktisk drift och underhåll
Vem är du som person?
Alla som jobbar hos oss måste vara nyfikna, ta initiativ och ansvar. För just den här rollen finns några egenskaper som är extra viktiga:
- Ledarskap. Du leder med passion och motiverar andra att nå gemensamma mål. Du samordnar team och skapar en atmosfär av engagemang och delaktighet.
- Mål- och resultatorienterad. Ditt arbete präglas av tydliga mål och ett starkt fokus på att uppnå dem. Du prioriterar och agerar med mål och resultat i sikte.
- Samarbetsförmåga. Du arbetar smidigt med andra och har lätt för att bygga relationer. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
- Självgående. Att ta ansvar är en självklarhet för dig. Du strukturerar och driver ditt arbete framåt, med fokus på att nå uppsatta mål.
- Strukturerad. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet effektivt. Du håller tidsramar och ser till att projekt löper smidigt.
Krav
- Akademisk utbildning eller motsvarande utbildning i kombination med för rollen relevant arbetslivserfarenhet
- Erfarenhet av arbete med administrativa uppgifter
- Erfarenhet av att driva, hålla ihop och samordna små och större projekt
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- B-körkort
- Svenskt medborgarskap
Nyfiken på oss eller våra anläggningar?
– Nu jobbar jag mest och jag studerar på fritiden, i lågt tempo. Man behöver verkligen inte kunna allting från början här. Man lär sig väldigt snabbt när man väl kommer hit säger Karam, drifttekniker.
Vi är fler kollegor som gärna vill ge en inblick i vårt arbete. Läs våra berättelser här.
Två av våra anläggningar kan du dessutom besöka virtuellt. Gå in på stockholmexergi.se/virtuell-vartaverket eller stockholmexergi.se/virtuell-bristaverket. Det fungerar i både dator och mobil.
Rekryteringsprocessen
- Mer nyfiken på hur rekryteringsprocessen går till? Läs mer här.
- Vi behandlar dina personuppgifter för att kunna genomföra rekryteringsprocessen korrekt och effektivt. Läs mer här.
- Inför anställning till Stockholm Exergi genomför vi alltid bakgrundskontroll.
Läs mer här. - Vi arbetar för att främja mångfald och inkludering, inte minst när vi rekryterar.
Läs mer här. - Vill du läsa mer om fackklubbar vid Stockholm Exergi? Läs mer här.
- För frågor om tjänsten, se kontaktuppgift till rekryterande chef nedan. Frågor om rekryteringsprocessen får du gärna mejla till rekrytering@stockholmexergi.se.
Välkommen med din ansökan senast den 22 juni 2025. (Urval och intervjuer sker löpande)