Teleperformance är världens ledande leverantör av outsourcing CRM och kundservice. Vi erbjuder överlägsna resultat i att hantera företags kundservice och teknisk support. Teleperformance grundades i Paris 1978 och är ett globalt företag med en närvaro i ca 80 länder med mer än 320,000 anställda som supporterar miljarder med människor på över 265 språk och dialekter.

Till vårt Göteborgskontor söker vi nu en affärsdriven och engagerad HR Business Partner som brinner för att stötta och utveckla chefer.

Vad vi kan erbjuda dig:

• Möjligheten att arbeta brett med olika ansvars- och fokusområden
• Flexibel arbetsplats med mycket frihet under ansvar
• Möjligheten att växa och utvecklas med spännande personalärenden
• Ett tempofyllt och spännande uppdrag tillsammans med drivna kollegor
• Ett roligt och familjärt HR-team som förgyller arbetsvardagen
  
  

Hur ser en dag som HR Business Partner på Teleperformance ut?

Du tillhör vårt HR-team på fyra personer där arbetet präglas av fin teamkänsla, högt tempo och stor tillit. Vi är ett prestigelöst gäng med olika kompetenser och egenskaper, med gemensamt stort fokus på utveckling av chefer och medarbetare.

Vi som arbetar på Teleperformance trivs i en snabbt föränderlig och tempofylld arbetsmiljö där vi arbetar väldigt operativt för att nå resultat. Arbetstiderna är flexibla och du ges stort utrymme till kreativt tänkande och egna idéer.

Du arbetar i ett nära samarbete med din avdelnings första och andra linjens chefer. På vår HR-avdelning erbjuds en stor variation av spännande ärenden. Vi ser det som mycket meriterande om du har erfarenhet av det som skulle vara dina huvudsakliga arbetsuppgifter på Teleperformance:

• Sjukdom och rehabilitering
• Misskötselärenden
• Coaching av och stöd till chefer
• Internrekrytering och kompetensutveckling
• Retention och frisknärvaro
• Riskbedömning och förhandling
• Engagement och intern kommunikation

Som en del av en liten HR avdelning kommer du även vara involverad i verksamhetsutvecklande och strategiskt arbete. Då vi är ett internationellt företag styrs vi givetvis även av en del globala processer och rutiner.

Vem är du?

Vi tror du trivs med att självständigt planera och strukturera ditt arbete, ta stort ansvar och ägandeskap för dina uppgifter och prestigelöst dela erfarenheter och kompetens med dina kollegor. Du är analytisk i ditt arbete och gillar att tänka utanför boxen för att driva projekt och uppdrag framåt. Du är den person som behåller lugnet när det oväntade inträffar.

För att vara aktuell för denna tjänst krävs att du har en personalvetarutbildning eller motsvarande, alternativt lång erfarenhet av HR-arbete. För denna tjänst söker vi en erfaren HR Business Partner, därför ser vi gärna att du som söker har minst fem års erfarenhet av HR-arbete med fokus på chefsstöd.

Utöver tidigare nämnda arbetsuppgifter är det även meriterande om du har erfarenhet av internationella eller snabbföränderliga miljöer, call center, rekrytering, processutveckling eller systematiskt arbetsmiljöarbete.

Ytterligare information

Teleperformance har kollektivavtal, friskvårdsbidrag, rikskort, bonuspolicy och ett antal personalaktiviteter och personalförmåner. 

Tjänsten är på heltid och inleds med en provanställning. Du arbetar från vårt kontor som ligger på Backaplan i Göteborg. Tillträde sker enligt överenskommelse men gärna så fort som möjligt.

Sök tjänsten redan idag då den kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut! Sista ansökningsdag är 5 februari 2023. I rekryteringsprocessen kan tester och bakgrundskontroll tillämpas.

Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef på: elin.wiberglif@teleperformance.com

Vi ser fram emot din ansökan!